0 %

firem ztrácí produktivitu kvůli finančním potížím zaměstnanců

Řešíme finanční problémy zaměstnanců ve firmách i to, jak jim předcházet.

Pomůžeme vašim zaměstnancům ven z dluhů a ochráníme je před podvodníky.

Ukážeme jim cesty, jak svou situaci stabilizovat.To vše má pozitivní dopady na vaši firmu.

Zvýšíme produktivitu a loajalitu vašich zaměstnanců.

Snížíme vám administrativní a provozní náklady.

Snížíme vám fluktuaci a pracovní absence.

Naučíme zaměstance, jak se bránit nekalým praktikám.

0 %

zaměstnanců ve firmě by uvítalo dluhové poradenství

„Naši zaměstnanci se po psychické stránce stabilizovali. Zároveň se jim dostalo dostatečné pomoci v tom, aby mohli svou situaci efektivně řešit. Zpětná vazba od zaměstnanců je velmi pozitivní.“

Dušan Šenkypl

Zakladatel ePojisteni.cz

„Díky spolupráci máme proškolený management a podařilo se nám u některých našich zaměstnanců zastavit exekuce a podat insolvenční návrhy. Máme také více jasno o vztahu firma-exekutor a víme, na co má a nemá exekutor právo.“

Mirka Kroupová

Ředitelka sociálního podniku Tamtamy

„Jsme rádi, že je tu někdo, na koho se mohou naši zaměstnanci s danou problematikou obrátit a snaží se jim pomoct. Díky vám už někteří naši zaměstnanci řeší svoji finanční situaci. Jsme rádi, že jim (i nám) pomáháte.“

Věra Albertová

HR manažerka Edgewell

Spolehněte se na naši dlouhodobou a komplexní podporu

Problematika dluhů a jejich prevence je náš denní chléb a vždy pro vás najdeme řešení na míru.
SOS podpora
a odborná pomoc
Zmapujeme situaci a pomůžeme zaměstnancům vyřešit jejich tíživou finanční situaci. Jsme pro ně přítel na telefonu i podpora. Zprostředkujeme jim návrh na oddlužení, zastavíme protiprávní exekuce nebo sloučíme ty, které můžeme. Veškerá podpora je individuální.
Obrana proti
nekalým praktikám
Poradíme vašim zaměstnancům, jak se bránit nekalým praktikám a podvodníkům, kde zjistit dluhy vůči státu i jak předejít nečekaným příčinám dluhů. Ukažeme jim, jaké jsou triky v úvěrových smlouvách i jak si dobře spočítat, co se vyplatí a co ne.
Podpora
pro HR pracovníky
Staneme se partnery HR pracovníků, poradíme jim s individuálními dotazy, výpočty a procesy, objasníme vám vaše práva a pomůžeme s legislativními novinkami.

Kdo jsme a proč s námi?

Měníme pravidla hry neférového systému exekucí a vymáhání dluhů. Díky systémovým změnám dáváme lidem naději na život bez dluhů, což pozitivně dopadá nejen na ně samotné a jejich rodiny, ale i na celou společnost.

 

Jsme experty v dluhové problematice. Dluhy řešíme komplexně – na systémové úrovni i v terénu.

Radek stojí za myšlenkou programu a rád vám ho představí na schůzce.

Radek Hábl

Zakladatel a ředitel

Gabriela rozvíjí program a bude vaším hlavním partnerem pro spolupráci.

Gabriela Vondrušová

Vedoucí programu

Barbara zabezpečuje kvalitu poradenství.

Barbara Halířová

Vedoucí dluhové poradny

Michaela pomůže a poradí vašim zaměstnancům.

Michaela Vrbová

Dluhová poradkyně

Petra pomůže a poradí vašim zaměstnancům.

Petra Adamovská

Dluhová poradkyně

Peťa poradí vašim zaměstnancům i skrze právní otázky.

Petra Lomozová

Dluhová poradkyně a právnička

Jana s vámi domluví možnosti komunikace.

Jana Kneschke

Komunikace a osvěta

Petra vám pomůže vyřešit všechny formality.

Petra Černohorská

Back office a podpora

Co se o nás napsalo

Přečtěte si o naší cestě i o tom, jakých úspěšných milníků se nám podařilo dosáhnout.

„Autor Mapy exekucí Hábl získal ocenění Ashoka Fellow. Ochraně dlužníků se bude věnovat naplno.“

 

Euro.cz

„Zbývá odstranit poslední článek obchodu s dluhy. Odpůrci ale násobně zvýšili aktivitu, říká autor Mapy exekucí.“

 

DeníkN.cz

„První šťastný konec z příběhů Chudého Česka. Exekuce truhláře po 20 letech končí.“

 

Aktuálně.cz

Máme spokojené klienty

Pomáháme nacházet řešení napříč různými firmami a pomůžeme i vám.

Pojďme si říct víc. Rádi vás s programem seznámíme.

Ať už se chcete na cokoli zeptat, máte konkrétní problém nebo si chcete domluvit schůzku.

 

Vždy jsme tu pro vás.

Zavolejte mi
Zpracování osobních údajů(Required)
This field is for validation purposes and should be left unchanged.
0 %

zaměstnancům jsme pomohli za první rok spolupráce

Náš protiexekuční program vám sníží zbytečné náklady a zvýší výkon i loajalitu vašich zaměstnanců. Ozvěte se nám, pomůžeme i vám.